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L’assurance statutaire
Les accidents du travail coûtent cher, maladies professionnelles, maternité, adoption …
Autant de facteurs à prendre en compte pour gérer votre structure.
Afin d’obtenir de meilleurs tarifs, le CDG 29 vous propose une mutualisation.
Le Centre de Gestion a souscrit un contrat-groupe d’assurances en vue de garantir les risques statutaires du personnel (agents affiliés à la CNRACL et agents IRCANTEC, titulaires ou non titulaires) :
- Accidents de service, maladies professionnelles
- Maladies ordinaires, maladies de longue durée, longues maladies, graves maladies
- Temps partiel thérapeutique
- Maternité, adoption
- Décès
Quels sont les avantages de ce contrat ?
- facilité de gestion
- proximité
- délai de remboursement
De plus, ce contrat propose des services à titre gratuit :
- Tiers-payant
- Le Tiers-payant pour les frais médicaux en cas d’accident de service. Le remboursement des frais médicaux (frais pharmaceutiques, honoraires médicaux…) s’effectue selon le principe du tiers-payant, sur simple délivrance d’un certificat de prise en charge. Sur ce dernier, les praticiens inscrivent le montant de leurs actes. Les agents n’ont donc pas à avancer les règlements.
- Contre-visites médicales
- Les contre-visites médicales réalisées sur demande expresse de la collectivité dans un délai de 48 heures.
- Expertises médicales
- Les expertises médicales effectuées à la demande de la collectivité ou sur proposition du Centre de Gestion. Elles permettent également de favoriser l’avancement des dossiers auprès de la commission de réforme.
- Recours contre les tiers responsables
- Les recours contre les tiers responsables après des accidents de service ou des accidents de vie privée.
- Edition et envoi de statistiques d’absentéisme annuelles
- L’édition et l’envoi de statistiques d’absentéisme annuelles que le Centre de Gestion peut présenter et analyser sur demande de la collectivité.
- Programmes Repère, Chances et Réaction
- REPERE : apporter un soutien psychologique individuel aux agents en difficulté
- CHANCE : aménager un poste ou apporter une aide au reclassement
- REACTION : intervenir auprès d'agents victimes d'agression.
Ces programmes sont pris en charge par l'assureur.
- Assistance et conseil
- L’assistance et le conseil pour la gestion des dossiers « maladie » des collectivités